Zelfsturing, een geliefd einddoel voor je organisatie.
Maar hoe bereik je dat zonder te vervallen in chaos en onduidelijkheid?
Zelfsturing; hoe realiseer ik dat?
- In dit gratis eboek maak ik je op een bondige manier wegwijs in zelfsturing. Je kunt lezen welke voorwaarden er zijn om tot zelfsturing te komen, en welke keuzes je zult moeten maken om je zelfsturing verder vorm te geven.'
- Waarom je (niet) zou moeten kiezen voor zelfsturing.
- Wat de relatie is tussen zelfsturing en rijnlands ontwerpen.
- Hoe besluitvorming werkt binnen zelfsturing.
- Hoe je het werkelijke potentieel haalt uit je organisatie.
- Hoe zelfsturing het gevoel van eigenaarschap vergroot.
Dit boekje beschrijft:
vraag je gratis Ebook aan
Zelfsturing; breng het in praktijk!
- Iedere collega betrokken.
- Niet de directiekamer, maar de teamkamer centraal.
- Verrast worden door nieuwe ontwikkelingen binnen je team.
- Betrokkenheid van collega's stijgt.
- Diversiteit is geen beperking, maar een meerwaarde.
Door middel van een introductiebijeenkomst, ga je een begin maken met zelfsturing. "Een reis van duizend mijl begint bij de eerste stap" (Mahatma Ghandi) Het zal je verbazen hoe snel je al eerste stappen kunt zetten in de ontwikkeling van je organisatie.
Vraag je gratis introductiegesprek aan
